СЕРГЕЙ ПОТАПЕНКО: «НУЖНЫ СИЛЬНЫЕ И АВТОРИТЕТНЫЕ ПРОФСОЮЗНЫЕ ЛИДЕРЫ, ЗАНИМАЮЩИЕ ПРИНЦИПИАЛЬНУЮ ГРАЖДАНСКУЮ ПОЗИЦИЮ»

На мероприятии присутствовали заместитель председателя ФПБ Вадим Грачев, председатель отраслевого профсоюза Сергей Потапенко, генерал-майор милиции Виктор Жибуртович, первый заместитель начальника главного управления-начальник управления морально-психологического обеспечения главного управления идеологической работы Министерства обороны Олег Копыл, а также председатель комитета по труду, занятости и социальной защите Минского облисполкома Тамара Красовская.

Председатель Белорусского профсоюза работников государственных и других учреждений Сергей Потапенко в своем выступлении акцентировал внимание на важности предстоящей отчетно-выборной кампании:

– Это своего рода экзамен для всех первичек и вышестоящих профсоюзных органов. Отчетно-выборная кампания 2024/25 гг. должна пройти организованно, четко и слаженно. По срокам она практически совпадает с важными электоральными кампаниями в нашей стране. Каждый руководитель и каждый специалист от Республиканского комитета до райкома должен принять участие в региональных профсоюзных собраниях, чтобы напрямую пообщаться с членами профсоюза, – считает председатель.

Со своей стороны заместитель председателя Федерации профсоюзов Беларуси Вадим Грачев подчеркнул, что каждый профлидер в преддверии электоральной кампании должен четко знать основные законодательные акты, чтобы при необходимости объяснить их нюансы рядовым членам профсоюза.

– Нам нужно очень ответственно подходить к подбору кадров. В любом трудовом коллективе профлидеры должны быть заметны, людям следует знать их в лицо. Профсоюзы своей работой решают важные государственные задачи, поскольку мы наблюдаем, что происходит в трудовых коллективах. Не следует забывать и про развитие социального партнерства – это глобальное направление любого отраслевого профсоюза. Сегодня каждый трудовой коллектив должен четко понимать, сколько взносов поступает в профсоюз и куда они идут, – напомнил Вадим Грачев.

Лидер отраслевого профсоюза Сергей Потапенко перечислил темы, которые и вчера, и сегодня, и завтра будут волновать рядовых членов общественного объединения. К ним относятся размер заработной платы, защита трудовых прав и социальных гарантий, забота о здоровье (через охрану труда и оздоровление) и организация досуга.

– Что касается оплаты труда и социальных гарантий, то все самые главные нормы закреплены в тарифных соглашениях и коллективных договорах организаций. В этом году мы обновили тарифное соглашение с Министерством по чрезвычайным ситуациям. Срок действия остальных одиннадцати документов продлен дополнительными соглашениями на новый трехлетний срок. Завершается разработка отраслевого соглашения с Государственным таможенным комитетом Республики Беларусь, которое в дальнейшем послужит основой для заключения коллективных договоров в системе таможенных органов, – рассказал глава Белорусского профсоюза работников государственных и других учреждений.

В системе отраслевого профсоюза коллективные договоры заключены практически в каждой первичке. Исключение составляют малочисленные организации, а также организации, не имеющие нанимателя либо со сложной структурой управления (суды, нотариальные конторы, коллегии адвокатов) и вновь созданные первички, в которых коллективные договоры находятся в стадии разработки

– К сожалению, переговоры по заключению коллективных договоров с некоторыми структурами длятся не один месяц, но результатов достичь не удается. Таких организаций в профсоюзе 35. Мы должны оставаться незыблемыми: там, где есть трудовой коллектив, должна быть первичка и коллективный договор, – подчеркнул Сергей Потапенко.

По его словам, в 2023 году отраслевой профсоюз пополнился 62 новыми профсоюзными ячейками. Это больше, чем за аналогичный период прошлого года. Лучше всего сработали Могилевская, Витебская, Гомельская и Минская областные организации.

Важный ежемесячный мониторинг

Белорусский профсоюз работников государственных и других учреждений ежемесячно проводит мониторинг своевременности выплаты заработной платы в организациях отрасли. Так, около двух лет отраслевой профсоюз держал на контроле дела компании, которая находится в стадии ликвидации. С работниками, уволенными в связи с сокращением штата, долго не производился окончательный расчет по заработной плате. В настоящий момент, благодаря настойчивости отраслевого профсоюза, задолженность перед ними погашена в полном объеме. Сейчас в профсоюзе отсутствуют организации, имеющие задолженности по заработной плате.

Напомним: помощь и поддержку трудовых прав работников традиционно осуществляет правовая инспекция труда профсоюза. За 9 месяцев этого года в организационные структуры отраслевого профсоюза поступило более 2,5 тыс. обращений. Специалисты подготовили несколько процессуальных документов в судебные органы по просьбам работников. Кроме того, десять трудовых споров удалось разрешить в пользу работников без обращения в суд. Вместе с тем правовые инспекторы провели более 200 проверок и мониторингов, по результатам которых выявили свыше 160 нарушений трудового законодательства.

– Создание безопасных условий труда, сохраняющих жизнь и здоровье работников, профилактика производственного травматизма, соблюдение законодательства о труде и трудовой дисциплины, постоянный контроль за их выполнением остаются приоритетными направлениями деятельности технической инспекции труда профсоюза работников государственных и других учреждений, – обозначил председатель.

Работа с молодежью и международная работа

В современных реалиях работа с молодежью остается одним из приоритетных направлений профсоюзной работы. В частности, в отраслевом профсоюзе по состоянию на 1 января 2023 года из 188 тыс. членов профсоюза почти 23 тыс. человек являлись молодыми людьми в возрасте до 31 года, среди которых 3 тыс. студентов. Процент охвата профсоюзным членством среди студентов составляет 93%.

– Мы привлекаем наших студентов к участию в мероприятиях, акциях и форумах. Не остаются без внимания профсоюза и наши дети. Летом 2023 г. на оздоровление направлено 2 370 детей и подростков, на эти цели было потрачено более 177 тыс. руб. Для сравнения, годом ранее оздоровилось 1 904 ребенка на сумму 145 тыс. руб. В рамках акции «Профсоюзы-детям» почти 9 тыс. детей получили материальную помощь на подготовку к школе на сумму 603 тыс. руб. Кроме того, оказана помощь 1 861 воспитаннику учреждений интернатного типа на сумму 16 тыс. руб., – перечислил профсоюзный лидер.

Профсоюз работников государственных и других учреждений продолжает укреплять позиции на международной арене.

– Мы активизируем международную деятельность, возобновляем старые контакты, углубляем сотрудничество с региональными структурами родственных профсоюзов. Минская городская организация в начале сентября подписала соглашение о сотрудничестве с Московской городской организацией Общероссийского профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания и уже через неделю приняла у себя первую делегацию. Я принял участие в 7-ом Конгрессе Конфедерации МЕМУР-СЕН, который проходил в столице Турции Анкаре. На мероприятии присутствовал действующий президент страны Реджеп Тайип Эрдоган. Также присутствовал на заседании Совета Международной Федерации профсоюзов работников государственных учреждений и общественного обслуживания, проходившего в Кыргызстане. В октябре состоялась международная конференция в онлайн-формате с участием представителей Профсоюзов работников государственных и других учреждений из России, Беларуси, Таджикистана, Кыргызстана и Кубы по вопросам социального партнерства, – перечислил председатель.

Поскольку весь мир сегодня живет в обстановке острого информационного противоборства, профсоюзам необходимо как можно активнее выражать свою позицию в СМИ.

– В Беларуси 2024 год станет Годом качества. Что это значит для профсоюзов? Прежде всего совершенствование всех аспектов профсоюзной деятельности и повышение качества работы профсоюзного актива, – подытожил глава Белорусского профсоюза работников государственных и других учреждений.

Наталья МАРЦИНКЕВИЧ

Фото Степана ТЮШКЕВИЧА